La competizione elettorale per il rinnovo delle Rappresentanze Sindacali Unitarie nel pubblico impiego - le cui procedure elettorali hanno avuto inizio il 19 gennaio 2012 - mai come quest’anno rappresenta una tappa fondamentale attraverso cui
rilanciare contrattazione, partecipazione, democrazia. Banco di prova e snodo cruciale non solo per la nostra Organizzazione Sindacale, quanto per il movimento sindacale del pubblico impiego nel suo complesso: una sfida non priva di ostacoli, giocata a quasi due anni di ritardo rispetto la scadenza prevista per legge, grazie alla concomitante entrata in vigore della cosiddetta “riforma Brunetta”.
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