Ormai è già andato a regime l’innalzamento delle sanzioni per lavoro nero. Dal gennaio 2014 il nuovo impianto sanzionatorio ha stabilito un incremento del 30% delle sanzioni. Non tutti però sanno che la nuova disciplina di fatto introduce un regime sanzionatorio ben più aspro del semplice incremento del 30%. Infatti, la norma oltre ad incrementare l’importo della sanzione esclude anche l’applicabilità dell’istituto della diffida che fino al dicembre 2013 invece consentiva di “premiare” quei datori di lavoro che procedevano alla regolarizzazione dei lavoratori ammettendoli al pagamento della sanzione in misura minima. (...)
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